Электроэнергетика и электротехника: целевое обучение в КГЭУ по специальности бакалавриата

Работодатель

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТАТЭНЕРГО"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Карьерный рост; Корпоративные мероприятия; Выдача спецодежды и СИЗ; Награды; Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; Страхование от несчастных случаев на производстве (НСО); Предоставление полиса ДМС; Трудовые функции: Ведение заданного режима работы электротехнического оборудования; Проведение переключений, пусков и остановов электротехнического оборудования; Техническое обслуживание электротехнического оборудования; Участие в выполнении ликвидации аварий и восстановление нормального режима функционирования электротехнического оборудования; Предотвращение несчастных случаев, аварий, пожаров, технологических нарушений при эксплуатации и обслуживании электротехнического оборудования.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Оплачиваемые ежегодные и учебные отпуска, пособие в связи с временной нетрудоспособностью и др., установленные законодательством РФ.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Корпоративный досуг; Индексация заработной платы; Частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря, дополнительное медицинское страхование и дополнительные поощрения в соответствии с Отраслевым Тарифным Соглашением, заключенным между АО «Татэнерго» и Татарстанской республиканской организацией Всероссийского Электропрофсоюза.

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

В случае невыполнения гражданином требований к успеваемости заказчик сокращает меру материальной поддержки (выплата стипендии). При этом совокупный размер предоставляемой меры поддержки не может быть уменьшен более чем на 50% от первоначального размера, установленного настоящим Договором.